連日來(lái),因為讓精心挑選的20名護士身著(zhù)粉紅色“空姐”服飾為患者開(kāi)展導醫服務(wù),鄭州市第一人民醫院賺足了公眾眼球,也引來(lái)各方爭論。
支持者認為,“空姐護士”是醫院的一項“創(chuàng )新”之舉,雖然只是個(gè)形式,但表明了醫院力爭為患者提供更好服務(wù)的態(tài)度,有利于緩解日益緊張的醫患矛盾,值得提倡并鼓勵。
反對者則認為,與其在護士穿著(zhù)上做文章、下功夫,不如實(shí)實(shí)在在地提高醫療業(yè)務(wù),降低醫療費用,改善醫療服務(wù),靠換“空姐”服不僅不現實(shí),更像是在作秀和制造“噱頭”.
院方為提高服務(wù)質(zhì)量
爭論源于鄭州市第一人民醫院近日推出的一項“導醫航空服務(wù)模式”:由20名形象、氣質(zhì)俱佳的護士,身穿粉紅色“空姐”服飾,在醫院進(jìn)行迎賓,介紹就診程序,護送危重病人,為患者端茶倒水、掛號、取藥、開(kāi)電梯等生活服務(wù)。
在鄭州市第一人民醫院看來(lái),導醫崗位是醫院的窗口,一方面可以鼓勵員工像空姐那樣,將病人當做航空乘客來(lái)悉心服務(wù),以提升護士的責任心與耐心,用微笑化解醫患矛盾。另一方面,區別于傳統的“白衣天使”服飾,衣著(zhù)靚麗的“空姐”服能夠更快引起注意,有利于拉近院方與患者的距離,方便患者在導醫的指引下盡快就醫。
事實(shí)上,不僅僅在鄭州,此前江蘇省淮安市、江西省九江市也有醫院要求部分護士穿著(zhù)“空姐”制服上班,這些被稱(chēng)為“醫院特色”的舉措無(wú)一例外都是為了“提高服務(wù)質(zhì)量和醫護水平”.
“事實(shí)上‘空姐’服裝只適用于導診,所有的護士崗位依然是護士服裝,輿論對此有很大誤解。”鄭州第一人民醫院的一位工作人員解釋說(shuō),導醫是窗口崗位,其形象氣質(zhì)對提升醫院形象很有好處,而且導醫的舉止更規范,語(yǔ)氣更有親和力,能夠舒緩醫患之間緊張的氛圍,改善醫療環(huán)境并增加公眾認同感。
多數患者網(wǎng)友不買(mǎi)賬
一些市民對此表示了認可。在鄭州工作的高超說(shuō),醫院往往給人冰冷、壓抑的印象,導醫穿“空姐”服是注重患者情緒、加強對其內心關(guān)懷的一種體現,無(wú)可厚非。“國外很多醫院都注重從醫療環(huán)境上著(zhù)手,關(guān)注患者的就醫感受。”
但是更多的患者和網(wǎng)友卻似乎對醫院的此舉并不買(mǎi)賬。陪同母親前去鄭州第一人民醫院看病的小王說(shuō),病人要的是健康服務(wù)和醫護人員積極的救治,不是長(cháng)得好看還有穿花里胡哨的服裝,“醫院畢竟不是消費場(chǎng)所,感覺(jué)穿‘空姐’服有點(diǎn)夸張,在做表面文章。”
網(wǎng)友“無(wú)緣邂逅”認為,去醫院是為了看病,不是去看表演,不如擁有高超的醫術(shù)、實(shí)惠的價(jià)格和高尚的醫德。“穿上‘空姐’服裝,是為了讓患者享受到與航空同等的服務(wù)么?”
更有一些網(wǎng)友調侃,護士的服務(wù)要求比空姐高多了。除了醫院不自信外,還說(shuō)明去醫院看病和乘坐飛機都是高消費,“是要漲價(jià)的節奏”.
“醫療行為是神圣的,不同行業(yè)的價(jià)值要求不同。護士所應具有的職業(yè)特性絕不是學(xué)來(lái)空姐的熱情周到、青春靚麗就可以滿(mǎn)足的。”河南省一家重點(diǎn)醫院的張護士長(cháng)說(shuō),白大褂不僅代表了衛生,也象征著(zhù)醫德和醫護人員白衣天使般的心靈。與其力爭外形要像空姐,倒不如提高自身醫護水平、積累豐富的經(jīng)驗來(lái)得更實(shí)在。
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職業(yè)服當體現職業(yè)精神
護士服分為護士帽、服裝、鞋。其中,護士帽分為燕尾帽和圓筒帽兩種。
女護士一般戴燕尾帽,男護士不用戴,在必要時(shí)(手術(shù)室及特殊無(wú)菌技術(shù)操作時(shí)),無(wú)論男女護士都戴一次性圓筒帽。
普通護士服適用于普通門(mén)診、病房和社區服務(wù),款式有護士裙服、中長(cháng)外衣式及上下衣褲的套服式。
在世界各國,各種顏色、樣式的護士服層出不窮,不過(guò)縱觀(guān)各國護士服,仍以傳統白色為主。
北京市屬醫院已全部更換統一的護士服。新護士服色彩更加豐富,其中門(mén)診護士著(zhù)白衣,急診和ICU護士服為藍色,兒科護士服是果綠色,產(chǎn)科護士服為水晶粉色。
鄭州導醫身著(zhù)空姐制服的新聞引發(fā)爭議后,全國不少醫院護士身著(zhù)空姐制服的新聞紛紛被網(wǎng)友挖出。網(wǎng)絡(luò )上對于護士職業(yè)裝的爭議持續發(fā)酵。
一個(gè)與之相反的故事是,最近在加拿大有一名員工因為職業(yè)著(zhù)裝不當丟掉了工作。馬航MH370飛機失蹤之后,美國**電視臺租借一公司模擬駕駛艙拍攝電視節目。薩卡多作為飛行訓練的專(zhuān)業(yè)人士被派去參加上鏡報道。他隨隨便便地穿著(zhù)寬松的牛仔褲、T恤衫,外加紐扣沒(méi)系、袖子卷起、皺皺巴巴的襯衫。節目播出后,該公司接到許多觀(guān)眾的投訴,指責薩卡多的著(zhù)裝缺乏職業(yè)精神。輿論壓力之下,該公司老板解雇了薩卡多。
職業(yè)裝為何能夠在不同的城市,不同的國家,引發(fā)爭議,甚至是軒然**?
在什么場(chǎng)合穿什么服裝。家里是私人領(lǐng)地,穿什么都無(wú)所謂。外出休閑度假,當然可以穿得隨意舒適。但是,在工作與社交場(chǎng)合,很多國家的定義是著(zhù)裝必須得體,符合職業(yè)規范、依循社交慣例、遵守歷史傳統。職業(yè)著(zhù)裝不是簡(jiǎn)單的“工作服”,而是與自己的職業(yè)相稱(chēng)的服裝。薩卡多正是在一個(gè)涉及生命的嚴肅崗位上因為服裝表現出來(lái)的隨意感惹了眾怒,丟了工作。
再來(lái)說(shuō)說(shuō)引發(fā)爭議的護士服。現代意義上的護士服起源于南丁格爾時(shí)代,以“清潔、整齊、利于清洗”為原則統一護士著(zhù)裝。從南丁格爾創(chuàng )立現代護理職業(yè)開(kāi)始,護士服延續至今已經(jīng)成為一種神圣的職業(yè)象征。
從技術(shù)層面講,護士服有一個(gè)很重要的作用就是隔離防護,防止醫院內交叉感染的發(fā)生。空姐的職業(yè)要求和服務(wù)規范未必適用于護士,而出于救死扶傷的職業(yè)特性,護士的職業(yè)要求,并非就不如空姐。 “空姐式護士服務(wù)”,在形式上是對護士傳統形象毫無(wú)必要、也毫無(wú)價(jià)值的顛覆,為了迎賓、導醫而專(zhuān)門(mén)挑選“形象、氣質(zhì)佳的護士”,顯然是本末倒置,偏離了護士的本職。甚至傳遞出醫學(xué)護理等同于禮儀服務(wù)的誤讀。
事實(shí)上,相比訓練護士提供空乘式的微笑服務(wù),提高護理質(zhì)量還有更重要話(huà)題需要關(guān)注。比如,護理服務(wù)極低廉的定價(jià)使醫院不愿多錄用護士;報酬低廉、工作繁重,致使護士頻頻跳槽,隊伍穩定性差等等,都是現在護理質(zhì)量提高上的瓶頸。
職業(yè)服裝的要求,起源和根本都是職業(yè)崗位的需求。“儀式感”的需求在于恰當符合職業(yè)精神要求,既不能太隨意,也不能太刻意。
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