在中國醫師節即將來(lái)臨之際,浙江拿出了新的醫改路線(xiàn)圖和時(shí)間表。值得關(guān)注的是,新出爐的《浙江省深化醫藥衛生體制改革綜合試點(diǎn)方案》在強調醫改民生導向的同時(shí),也將關(guān)注點(diǎn)投向了醫務(wù)工作者,提出要制定符合行業(yè)特點(diǎn)的醫務(wù)人員薪酬改革方案,合理體現醫療行業(yè)的職業(yè)特點(diǎn)和醫務(wù)人員的勞務(wù)價(jià)值。同時(shí),對于廣受關(guān)注的兒科醫生緊缺問(wèn)題,也明確兒科醫療服務(wù)的價(jià)格會(huì )調整,兒科醫生的待遇會(huì )提高等。
在醫患關(guān)系引發(fā)各方關(guān)注、暴力傷醫事件不斷見(jiàn)諸媒體的當下,浙江把提高醫務(wù)工作者待遇寫(xiě)進(jìn)醫改試點(diǎn)方案,值得稱(chēng)道。這不僅有助于醫生和護士獲得應有的地位和合理的待遇,更有助于在全社會(huì )樹(shù)立價(jià)值導向,讓尊重和保護醫生成為共識。
美國作家愛(ài)默生說(shuō)過(guò),只要生命還可貴,醫生這個(gè)職業(yè)就永遠受到崇拜。的確,人生在世,誰(shuí)也離不開(kāi)醫生。他們迎接我們站上生命的起跑線(xiàn),又護送我們走向人生的終點(diǎn)站。曾經(jīng)有一個(gè)小寓言在西方流傳甚廣,說(shuō)的是人類(lèi)一出生就意味著(zhù)排隊去天堂,醫生是維護排隊秩序的人,如果有人不小心擠到了前面,醫生就會(huì )把他拉回來(lái)。故事很淺顯,道理卻很深刻,醫生是生命的守護者,尊重醫生就是尊重生命;反過(guò)來(lái)看,社會(huì )對醫生的態(tài)度,也直接反映出對生命的態(tài)度。
現代醫學(xué)的本質(zhì),是陌生人對陌生人的照護。正因為陌生,醫患關(guān)系才顯得異常脆弱和微妙。公平地說(shuō),當前醫患矛盾的問(wèn)題根源有很多。我們不否認有極少數醫生醫德欠缺,但大多數醫生仍在為救死扶傷盡心盡責;我們不否認醫患之間難免有誤會(huì )與摩擦,但這需要雙方換位思考。換言之,醫生要懂得病人的苦惱,病人與家屬更應當尊重醫生,如果一有矛盾就傷醫辱醫,只會(huì )讓醫療隊伍人才流失,最終損害的是所有人的利益。
最近有一個(gè)詞非常流行,叫做“暖醫”,有人甚至斷言“暖醫”已經(jīng)成為全社會(huì )的“剛需”——人人都期待自己生病時(shí),醫生如春風(fēng)般溫暖。但是,換位思考一下,醫生又何嘗不希望自己能在一個(gè)溫暖的環(huán)境里工作?在這個(gè)意義上,醫生有尊嚴,生命才有尊嚴。讓醫務(wù)工作者獲得應有的地位、合理的待遇和社會(huì )的尊重,人人享有安全、有效、方便、廉價(jià)的基本醫療衛生服務(wù)才不會(huì )成為一句空話(huà)。這就是《浙江省深化醫藥衛生體制改革綜合試點(diǎn)方案》給我們的啟示。
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