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廣東仍需注冊護士18萬(wàn)

2014-05-12 11:46 閱讀:1766 來(lái)源:南方報網(wǎng)—南方日報 責任編輯:張子玲
[導讀] 5月12日是“國際護士節”.筆者從廣東省衛計委了解到,從2003年至2013年,經(jīng)過(guò)10年的發(fā)展,我省注冊護士從8.9萬(wàn)增長(cháng)到21.5萬(wàn),累計增長(cháng)了約1.5倍。盡管成績(jì)斐然,但我省目前護士缺口仍然很大.

    5月12日是“國際護士節”.筆者從廣東省衛計委了解到,從2003年至2013年,經(jīng)過(guò)10年的發(fā)展,我省注冊護士從8.9萬(wàn)增長(cháng)到21.5萬(wàn),累計增長(cháng)了約1.5倍。盡管成績(jì)斐然,但我省目前護士缺口仍然很大,醫護比仍然低于原衛計委制定的最低標準,我省仍要繼續加大培養護士的力度。
 


    千人擁有護士已逾2人

    據省衛計委透露的數據顯示,截至2013年底,我省在職注冊護士總數達21.5萬(wàn)人,占衛生技術(shù)人員的39.2%,醫護人員比例超過(guò)1∶1,每千常住人口擁有護士超過(guò)2人,超過(guò)世界衛生組織每千人口應有2名護士的標準。

    從覆蓋面來(lái)看,目前全省共有1185家醫療衛生機構,3500家鄉鎮衛生院和社區衛生服務(wù)中心設有護理崗位,覆蓋城鄉以及大型綜合醫院、鄉鎮衛生院,工作內容包括急危重癥救治、慢病防止、公共衛生和社區護理。

    2003年至2013年,廣東省注冊護士人數從8.9萬(wàn)人增長(cháng)到21.5萬(wàn)人,十年間護士人數增長(cháng)了約1.5倍。目前,廣東以不到全國總數8%的護士量,服務(wù)了占全國診療人數10%的患者。

    此外,近年來(lái)廣東逐步培養起一批具有國際視野的臨床護理專(zhuān)家。從2007年到2010年,原廣東省衛生廳與香港醫院管理局簽署合作協(xié)議,連續4年共派送614名優(yōu)秀護士赴港研修,分布在急診急救、重癥監護、新生兒護理、高級助產(chǎn)、老年護理、精神科護理、社區護理等14個(gè)專(zhuān)科領(lǐng)域。

    醫護比低于京瀘缺口18萬(wàn)

    然而,目前廣東的護士缺口依然很大,廣東的醫護比不僅遠低于2010年經(jīng)合組織國家的比例1∶3.09和香港地區的醫護比1:3.17.也低于原衛計委規定的醫護比最低標準1:2,甚至每千人口擁有注冊護士數亦低于北京、天津、上海、浙江等省市。

    廣州醫科大學(xué)衛生職業(yè)技術(shù)學(xué)院有關(guān)負責人介紹,如果要達到每千人口擁有注冊護士3人,根據2011年廣東戶(hù)籍人口8637.19萬(wàn)人估算,則我省還需要增加7萬(wàn)余名護士;若根據原衛計委規定的醫護比的最低標準1∶2,則廣東護士缺口為18萬(wàn)人。

    此外,廣東的護理人才培養層次還普遍不高。根據廣州醫科大學(xué)衛職院提供的數據顯示,廣東2012年護理專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)生的畢業(yè)數、招生數和在校生數分別是專(zhuān)科生的8.32倍、6.09倍和6.66倍,是本科生的13.07倍、12.52倍和8.8倍。這表明廣東的護理人才學(xué)歷仍以中專(zhuān)為主,專(zhuān)科以上學(xué)歷所占比例不足。

    按照《中國護理事業(yè)發(fā)展規劃綱要(20ll-2015年)的要求,全國將進(jìn)一步增加大專(zhuān)層次護士比例,縮減中專(zhuān)層次護士比例。到2015年,在全國護士隊伍三級醫院中,大專(zhuān)以上學(xué)歷護士應不低于80%,二級醫院中,大專(zhuān)以上學(xué)歷護士應不低于50%.“作為經(jīng)濟發(fā)達的廣東、廣州應該要求更高。但目前廣東省、廣州市各醫療機構基本上未達標,有的甚至差距很大。”該負責人透露。

    目前廣東已有8所高等院校開(kāi)設了護理本科、碩士和博士學(xué)位,上述負責人建議,接下來(lái)廣東應大力發(fā)展護理學(xué)專(zhuān)業(yè),進(jìn)一步壯大高素質(zhì)、高職稱(chēng)護士隊伍。此外,鑒于廣州地區沒(méi)有一所專(zhuān)門(mén)培養專(zhuān)科層次的衛生職業(yè)技術(shù)學(xué)院。他建議廣州應盡快設立一所***設置的衛生職業(yè)技術(shù)學(xué)院,與醫學(xué)本科院校錯位發(fā)展,“這樣既能滿(mǎn)足社會(huì )對各層次人才的需求,又可以填補廣州地區尚無(wú)衛生職業(yè)技術(shù)學(xué)院的空白,優(yōu)化廣東省醫學(xué)高等教育的結構。”

    故事

    感謝為孩子留下美好回憶

    父親送上137雙護士鞋

    護士節前夕,南方醫科大學(xué)珠江醫院耳鼻喉科護理組收到了一份特別的禮物—137雙護士鞋(如上圖),而送上這批護士鞋的是一名半年前只住院治療數天的患兒家長(cháng)。

    原來(lái)在去年底,張先生5歲的孩子晚上睡覺(jué)總是打呼嚕,非常擔心的張先生帶著(zhù)孩子到珠江醫院檢查才發(fā)現,小家伙患有腺樣體肥大,需要手術(shù)治療。

    “孩子太小,住院本來(lái)就害怕,耳鼻喉科又都是成人病號,住院難免有點(diǎn)緊張。”張先生本想,緊張的氛圍加上一臉嚴肅的護士,孩子怕要被嚇著(zhù)了,“剛開(kāi)始真的很擔心,但這個(gè)科室醫生護士都很和氣,每次查房都是笑瞇瞇的,護士們**都是先哄著(zhù)孩子,手術(shù)最后很順利”.

    “護士們有空就來(lái)逗孩子開(kāi)心,給孩子講故事,孩子比在家還歡快”,雖然只住了幾天就出了院,但小家伙很快便跟護士姐姐們打成了一片,“出院的時(shí)候,孩子都舍不得那些護士姐姐了”.

    “給了孩子這么好的一個(gè)回憶,做家長(cháng)的很感激。”張先生開(kāi)始琢磨如何表達自己這份感激的心意。

    “護士服務(wù)各式各樣的病人,每天一站就是七八個(gè)小時(shí),真的不容易,在病房忙碌,很需要一雙舒適的護士鞋。”從事皮鞋生產(chǎn)的張先生最懂得一雙舒適的鞋子對于長(cháng)期站立之人的重要性,“所以我叫廠(chǎng)里的師傅特意挑了軟鞋底,試著(zhù)做了這樣一批鞋,送到科室,給護士們上班穿,就是表達點(diǎn)謝意。”

    “我們只是做了自己分內的工作,沒(méi)想到張先生這么久了還記得我們,這么有心,還特意做了這么多鞋子送過(guò)來(lái),真的讓我們很意外也很感動(dòng)。”珠江醫院耳鼻喉科護士長(cháng)姜雯頻說(shuō),收到張先生送來(lái)的這批鞋子很吃驚,“患者太多了,剛開(kāi)始沒(méi)想起來(lái)是哪位患者”.

    姜雯頻說(shuō),自己科室總共只有護士20人,根本穿不完,現在除了自己科室的護士姐妹一人一雙外,剩余的都送給了全院其他科室的護士:“大家穿了以后都說(shuō),覺(jué)得做護士更有價(jià)值,更有成就感了,再累點(diǎn)都值!”

    “準男護士”:技能表現搶眼 就業(yè)優(yōu)勢凸顯


    鏈接

    近日,2014年全國職業(yè)院校技能大賽高職組廣東選拔賽—護理技能競賽在廣州醫科大學(xué)衛生職業(yè)技術(shù)學(xué)院舉行,來(lái)自廣東7所高職高專(zhuān)院校的44名護理專(zhuān)業(yè)在校學(xué)生參加競賽。筆者在現場(chǎng)發(fā)現,與以往的單個(gè)男護士參賽陣容相比,此次男護士陣容堪稱(chēng)“龐大”,共有6名男護士參賽,占到了所有參賽選手的13.6%.

    據大賽有關(guān)負責人介紹,由于體力、心理素質(zhì)、承擔能力較強,應對緊急事件時(shí)反應較快,近年來(lái),男護士在手術(shù)室、重癥監護室、急診室等科室的優(yōu)勢開(kāi)始凸顯,并開(kāi)始在就業(yè)市場(chǎng)顯現出優(yōu)勢,隨著(zhù)人們對男護士的認可和護士地位的提高,男護士將具有十分良好的職業(yè)發(fā)展前景。

    與以往省級護理技能競賽三個(gè)項目逐項完成不同,本次比賽模擬真實(shí)的環(huán)境,選手根據病人實(shí)際情況,需要接連完成“單人徒手心肺復蘇”、“密閉式靜脈輸液”、“置胃管”等三個(gè)操作項目。除要求護理技能操作規范、手法熟練外,競賽同時(shí)考察護士關(guān)愛(ài)病人、知識運用、溝通技巧和應變能力。

    大賽負責人表示,在往屆技能大賽中脫穎而出的學(xué)生是醫院、企業(yè)搶聘的對象,前一屆的獲獎學(xué)生就業(yè)非常搶手,大多在省、市三甲醫院就業(yè)。

    據介紹,護理類(lèi)的全國技能競賽是從2012年開(kāi)始,2013年沒(méi)有此項目,今年為第二次舉辦,此次大賽為廣東省高職組護理專(zhuān)業(yè)的選拔賽,獲獎選手將代表廣東省參加全國職業(yè)院校技能大賽。

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