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中年醫生如何突破職業(yè)發(fā)展的“天花板”?

2014-09-05 11:13 閱讀:3281 來(lái)源:環(huán)球醫學(xué) 責任編輯:李思杰
[導讀] 中年是醫生職業(yè)生涯的分水嶺! 中年醫生經(jīng)過(guò)一番努力,大都成為了醫院的骨干,但同時(shí)也會(huì )時(shí)常感到自己就這樣了,難以進(jìn)一步發(fā)展,遭遇職業(yè)天花板.這時(shí)候只有認真盤(pán)點(diǎn)自己的職業(yè)人生,慎重選擇一件自認為值得下半輩子干的事情,才有可能山窮水盡疑無(wú)路,柳暗

    中年是醫生職業(yè)生涯的分水嶺! 中年醫生經(jīng)過(guò)一番努力,大都成為了醫院的骨干,但同時(shí)也會(huì )時(shí)常感到自己就這樣了,難以進(jìn)一步發(fā)展,遭遇職業(yè)“天花板”.這時(shí)候只有認真盤(pán)點(diǎn)自己的職業(yè)人生,慎重選擇一件自認為值得下半輩子干的事情,才有可能“山窮水盡疑無(wú)路,柳暗花明又一村”.那么,中年醫生都有哪些自身獨特的優(yōu)勢,又有哪些需要注意的劣勢?又需要盤(pán)點(diǎn)什么,來(lái)讓自己突破職業(yè)“天花板”呢?

    中年醫生獨特的優(yōu)勢

    中年醫生都會(huì )有一個(gè)共同的心理特征,那就是放棄了20歲時(shí)的狂想,摒棄了30歲時(shí)的狂妄。年富力強的中年醫生具備許多優(yōu)勢:成熟穩重、經(jīng)驗豐富、閱歷多彩、能力冠群、智慧練達、知識結構趨于完善、社會(huì )資源基本掌控、身心健康正值人生最佳,心態(tài)也穩定到能干一件切實(shí)可行的具體的事等等。

    擁有職業(yè)夢(mèng)想的中年醫生,大都具有這樣一種品質(zhì):依靠極強的成長(cháng)意志和超強的自我管理能力,完全具備逐步成長(cháng)為自身職業(yè)發(fā)展的主人。有能力的醫生本身就是自身職業(yè)目標的設計者,在長(cháng)期醫療實(shí)踐過(guò)程中,潛移默化地培育著(zhù)自身一種積極的、高度自信、高度自我欣賞的性格,也在專(zhuān)心致志思考著(zhù)職業(yè)與專(zhuān)業(yè)的那些事,通常喜歡針對自己制定有挑戰性的目標,也在客觀(guān)考量著(zhù)如何對自己的目標和行動(dòng)的結果負全部責任。

    中年醫生的職業(yè)發(fā)展困惑

    從人性上說(shuō),有一定成就的中年醫生都有不斷進(jìn)步、不斷突破自己的欲望,正是這種欲望使他們通過(guò)艱苦努力,一步步上升到現在的職位。職業(yè)發(fā)展的節點(diǎn)也正處于職業(yè)的成熟期,最佳的時(shí)光、最豐富的經(jīng)歷,少了年輕醫生的浮躁與輕狂,多了一份穩重與責任。但遺憾的是,在如今的體制內,尤其是職業(yè)發(fā)展較量當中,中年醫生往往都難以將自己的這些“優(yōu)勢”真正地發(fā)揮出來(lái)。當下讓許多中年醫生感到迷茫的是對自己底線(xiàn)的定位。譬如,越是復雜的疾病,患者期望值越高,而不完善的醫保制度和社會(huì )信任危機,導致醫患關(guān)系惡化讓臨床醫生疲于應付,無(wú)暇顧及自身職業(yè)發(fā)展如何去實(shí)施。

    盤(pán)點(diǎn)優(yōu)劣勢,重新上路

    中年的確是醫生職業(yè)生涯的分水嶺!需要開(kāi)始認真盤(pán)點(diǎn)自己的職業(yè)人生。盤(pán)點(diǎn)什么?盤(pán)點(diǎn)的是自己的知識、智慧、技能、經(jīng)驗、閱歷、資源、健康,并根據時(shí)局的變化,慎重選擇一件自認為值得下半輩子干的事情。

    在當下,中年醫生應該思考醫生職業(yè)發(fā)展能夠給自己的生活質(zhì)量帶來(lái)多少變化?醫生職業(yè)發(fā)展生涯中,是否具有了強烈的職業(yè)發(fā)展目標感?一句話(huà),唯有挑戰的目標才會(huì )有方向、有意義,并能積極的期待著(zhù)自己給自己帶來(lái)自身生活質(zhì)量的改變。

    眾所周知,醫院是為醫生提供服務(wù)的平臺,醫生是為患者提供服務(wù)的主體。現在公立醫院醫生的身份,其實(shí)就是一名純粹治病救人的醫生。醫生職業(yè)發(fā)展的規劃導向,應該是醫生醫療技術(shù)和服務(wù)能力品牌的建立。醫生價(jià)值的凸顯足以能夠讓職業(yè)發(fā)展的前途更加明朗,醫生品牌的具備,就是給患者帶來(lái)最大益處的基礎,更是醫生職業(yè)發(fā)展的力量。離開(kāi)這些,醫生的任何包裝和宣傳都是沒(méi)有價(jià)值的。基于現有醫院為醫生提供平臺的水平良莠不齊,醫生職業(yè)發(fā)展日趨同質(zhì)化,缺少差異化獨特行為風(fēng)格,難以形成醫生整合資源團隊層面。

    以下羅列中年醫生九個(gè)方面固有缺點(diǎn),以解讀分享如何突破中年醫生職業(yè)發(fā)展瓶頸:

    1、階段使命 中年醫生,也許不想輕易跳槽了,只想好好在一家醫院一個(gè)崗位,踏踏實(shí)實(shí)地做出個(gè)樣來(lái)。然而,事情的結果往往是相反的,醫生得以提拔和升職空間不足,即便到了50-60歲,還要看書(shū)值夜班,面對各種疑難雜癥,自己動(dòng)手開(kāi)刀,處理各種手術(shù)的并發(fā)癥。為什么醫生的職業(yè)前景實(shí)在缺乏誘惑力?因為體制內醫院任何事物都是按部就班的發(fā)展,是有階段性的。由于經(jīng)歷所致,每個(gè)中年醫生不可能是全能的,所以醫院使用人才也是有階段性的。一旦用完你的才能,作為醫院就只能把你放在一些不重要崗位,會(huì )讓更適合醫院新階段的新人替代了你。

    2、職位聘任 中年醫生成熟穩重,能力強,人脈廣泛,身體健康,心態(tài)穩定,想干成一件事情,適合擔當大任,但現實(shí)是醫療體制、學(xué)術(shù)水平、論資排輩等等弊端,難以讓醫生看到美好的職業(yè)發(fā)展前景。也許醫院也想用你,可實(shí)際上你早被其他人給刷掉了,根本就見(jiàn)不到伯樂(lè )的領(lǐng)導者。因為你中年,對他人威脅最大的就是年齡。盡管也許你十分謙虛親和,但在他人看來(lái)這也許更可怕。

    3、成熟 成熟是優(yōu)勢,同時(shí)也是劣勢。成熟是什么意思?就像西瓜熟了,雖然香甜,但不能再長(cháng)大了。所以,中年醫生正是輸出經(jīng)驗和智慧的時(shí)候,能干多大事差不多也就定型了。如果是伴隨著(zhù)醫院成長(cháng)過(guò)來(lái)的,如果你不能隨之繼續成長(cháng),就有掉隊的危險,也就怪不得現實(shí)的狠心。

    4、經(jīng)驗 經(jīng)驗越豐富,往往越容易套經(jīng)驗行事。現實(shí)中經(jīng)驗主義害死人,現實(shí)往往是超越經(jīng)驗的。所以有經(jīng)驗而沒(méi)有智慧的人往往辦錯事。

    5、閱歷 閱歷多彩對自己的職業(yè)生涯來(lái)說(shuō),是優(yōu)勢,但在體制內的醫院和他人看來(lái)就不一定是優(yōu)勢了。事情換了一個(gè)角度,就會(huì )出現偏差,相互之間很難做到一致性的原因就是,彼此看問(wèn)題的角度不同。

    6、資源 資源廣泛是優(yōu)勢,但這個(gè)優(yōu)勢要轉化為自身價(jià)值的生產(chǎn)力,需要過(guò)程,要有成本,需要很多附加條件,需要環(huán)境的配套;否則,自身資源的優(yōu)勢往往發(fā)揮不出來(lái)。一旦醫院轉型時(shí),醫生的資源對醫院來(lái)講,就可能不是優(yōu)勢了。

    7、能力 能力的發(fā)揮也是需要條件的。現代醫療機構已經(jīng)告別了靠個(gè)人力量贏(yíng)得市場(chǎng)競爭的時(shí)代,開(kāi)始靠系統和團隊的力量贏(yíng)得市場(chǎng)競爭。即使你善于操作大系統、大團隊,但面對尚不成系統的游擊隊時(shí),你無(wú)法領(lǐng)軍戰斗。

    8、知識結構 醫生的知識結構趨于完善,這是優(yōu)勢。換句話(huà)說(shuō),醫生的學(xué)習能力也正在下降。因為知識結構趨于完善,會(huì )往往知道什么事做不成,但面對新生事物,你又不能判斷它是否能成,因為它超出了你的知識結構。

    9、健康 身心健康,處變不驚,但同時(shí)也將失去對環(huán)境的應變能力,不適合在許多場(chǎng)合沖鋒陷陣了。因此,創(chuàng )業(yè)年紀越輕,創(chuàng )業(yè)成功的成本就越低。

    成為卓越醫生是終極追求

    我相信好醫院,可讓醫生職業(yè)發(fā)展生涯得到學(xué)習的機會(huì )、做事的機會(huì )、晉升的機會(huì )、賺錢(qián)的機會(huì )。現代醫學(xué)不缺好醫生,但是缺乏卓越的醫生(非所謂大牌醫生)。好醫院能夠規劃好現有醫生職業(yè)發(fā)展的位置,規范好現有醫生的醫療行為。管理學(xué)上有句名言:“優(yōu)秀是卓越的大敵,因為優(yōu)秀,所以難以卓越”.好醫生追求的是優(yōu)秀,優(yōu)秀的醫生會(huì )創(chuàng )造一個(gè)又一個(gè)醫學(xué)奇跡,而卓越的醫生會(huì )創(chuàng )造一個(gè)時(shí)代的奇跡。不規范的醫生不會(huì )成為一個(gè)優(yōu)秀醫生。卓越的醫生其特征就是創(chuàng )新,創(chuàng )新來(lái)自醫生自身豐厚的積淀,包括理論與實(shí)踐方式的創(chuàng )新。創(chuàng )新來(lái)自臨床研究,研究改變知識結構,改變臨床證據鏈,改變臨床指南,改變醫學(xué)實(shí)踐方式。卓越的醫生是思想家,其閃光的思想影響著(zhù)其他同行。沒(méi)有基礎的創(chuàng )新會(huì )導致創(chuàng )新的迷失,沒(méi)有創(chuàng )新的醫學(xué)是沒(méi)有未來(lái)的醫學(xué)。


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