突發(fā)！12名44歲的醫務(wù)人員被辭退，院領(lǐng)導回應
2023-09-04 14:02
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來(lái)源：見(jiàn)文末
作者：醫**漫
責任編輯：醫路漫漫
[導讀] 陜西一家公立醫院，對于編外聘用人員，將“到齡不續聘”寫(xiě)入官方文件。
“我非常理解，老職工和醫院有感情，醫院工作比較體面，44歲還年輕，又確實(shí)不好找工作，學(xué)的護理也干不了其他事。但醫院不能養你6年啊。”陜西一家公立醫院，對于編外聘用人員，將“到齡不續聘”寫(xiě)入官方文件。紅星新聞?dòng)浾攉@取的《旬陽(yáng)市人民醫院聘用人員管理辦法（2023年修訂）》規定，已取得中級職稱(chēng)的執業(yè)醫師、特殊緊缺崗位的聘用人員，男性滿(mǎn)60周歲，女性滿(mǎn)50周歲不再續聘；其他各崗位聘用人員男性滿(mǎn)55周歲，女性滿(mǎn)44周歲不再續聘。該文件顯示4月28日印發(fā)，并標明抄送旬陽(yáng)市衛健局。
醫院相關(guān)文件首頁(yè)
去年至今，醫院以上述文件為由共辭退了12人，都是年滿(mǎn)44歲、在醫院工作多年的女性，她們原本是該院的護士或醫技科室工作人員。今年被辭退的人經(jīng)勞動(dòng)仲裁調解，被補足了經(jīng)濟補償金，但其他訴求未能實(shí)現。“我們經(jīng)驗豐富，并不輸給年輕人。而且這個(gè)年齡，工作也不好找。”這些被辭退的女性的共同希望，是能繼續工作。中國勞動(dòng)學(xué)會(huì )特約研究員蘇海南向紅星新聞?dòng)浾弑硎荆?yáng)市人民醫院在本單位的制度文件里規定“到齡不續聘”是違法的。陜西旬陽(yáng)2021年撤縣設市，旬陽(yáng)縣醫院也由此改名為旬陽(yáng)市人民醫院。該院2023年修訂的《聘用人員管理辦法》第十七條規定：按照國家相關(guān)法律法規，結合醫院實(shí)際工作的特殊性，從事臨床醫療崗位（具有執業(yè)醫師權限）、特殊緊缺崗位（計算機信息化、財會(huì )專(zhuān)業(yè)）的聘用人員，已取得本專(zhuān)業(yè)中級技術(shù)職稱(chēng)的，男性滿(mǎn)60周歲，女性滿(mǎn)50周歲不再續聘；其他各崗位聘用人員男性滿(mǎn)55周歲，女性滿(mǎn)44周歲不再續聘。
醫院相關(guān)文件中關(guān)于“到齡不續聘”的規定今年恰滿(mǎn)44歲的黎女士（化姓）告訴紅星新聞?dòng)浾撸推渌掠?月1日接到科主任的口頭通知，“7月1日起便不讓上班了”。黎女士自護校畢業(yè)便在旬陽(yáng)市人民醫院（旬陽(yáng)縣醫院）工作，此前一直是內科護士，這兩年調到了門(mén)診輸液室，前后算起來(lái)已供職17年有余。遭辭退的多名該院前員工向記者表示，院方稱(chēng)2017年就有了“到齡不續聘”的規定，開(kāi)始零星辭退“到齡”的編外人員；去年開(kāi)始涉及醫技人員，辭退了8人，大家這才意識到自己陷入“44歲危機”。
旬陽(yáng)市人民醫院解除4人聘用關(guān)系的通知
我國職工現行退休年齡是，男性60周歲，女干部55周歲，女工人50周歲。這些被辭退的女性的共同希望是繼續工作，“現在不讓我們上班了，我們真的是沒(méi)辦法。我們這個(gè)年齡，工作也不好找。去年和今年被辭退的這兩批人，社保停繳了，去辦了失業(yè)保險，有人找到了不給交社保的工作，收入也低很多。”醫院相關(guān)文件第十七條中關(guān)于支付經(jīng)濟補償的說(shuō)明黎女士覺(jué)得自己完全不輸年輕人。“醫院可能覺(jué)得護士是吃‘青春飯’的，我們扎針等可能不如年輕人來(lái)得快，但我扎得好啊。我們是‘熟練工’，原來(lái)早上滿(mǎn)滿(mǎn)一車(chē)輸液，有難度的都留給我。”黎女士表示，在醫技方面，復雜的活，剛畢業(yè)的小護士不一定會(huì )，例如胃管、導尿、儀械，應急能力也不如自己。作為一名在醫院工作多年的護士，她認為，在與醫生的熟悉配合度、對患者的服務(wù)態(tài)度上，自己也很有優(yōu)勢，她知道怎么跟病人相處、磨合。對此，龔永武向記者解釋稱(chēng)，醫院運行有困難，人力成本是醫院運行的最大開(kāi)支。據其介紹，旬陽(yáng)市人民醫院是該市最大的事業(yè)單位，聘用了超過(guò)400名護理人員，而其中“50多歲的人不能給患者打針，不能上夜班，當不了護理人員”。“我去年到醫院了之后發(fā)現，她們都還沒(méi)到40歲，就說(shuō)‘我眼睛不行，我上不了夜班，我身體不舒服……你給我調個(gè)崗位，一線(xiàn)干不了’。這幾百人不可能都安置到行政后勤崗位。”龔永武說(shuō)。“我非常理解，老職工和醫院有感情，醫院工作比較體面，44歲還年輕，又確實(shí)不好找工作，學(xué)的護理也干不了其他事，但醫院不能養你6年啊。”龔永武稱(chēng)。黎女士拿到的相關(guān)勞動(dòng)仲裁調解書(shū)據龔永武介紹，為減少合同糾紛，從現在開(kāi)始，醫院聘用人員經(jīng)由第三方人力資源公司；到了不續聘年齡，人力資源公司安排其他崗位，社保續交。版權歸原作者所有，若有違規、侵權請聯(lián)系我們
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